Description de l'entreprise
Référencé par le Capital Magazine figurant parmi les « Meilleurs employeurs 2023 », CS est une société filiale autonome de Sopra Steria GROUP avec un rayonnement en France et à l’international (plus de 2500 collaborateurs). Experts des systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA.
Forte de nos 680 collaborateurs, notre Business Unit Défense & Sécurité répartis sur nos sites du Plessis-Robinson, Toulouse, Aix-en-Provence et Toulon, propose à ses clients, l’armée et l’aviation civile des produits clés en main autour de sujets aussi innovants que captivants. Nos équipes travaillent autour des liaisons de données tactiques, de la lutte anti-drone, la surveillance maritime, la simulation et l’entraînement ou encore la sûreté aérienne. Défense & Sécurité ne s’arrête pas là puisqu’elle est impliquée dans plusieurs projets internationaux, nos ambitions promettent donc de beaux challenges en France et à l’étranger.
Description du poste
Ingénieur(e) assistance à maitrise d’ouvrage junior
Nous recrutons un/une ingénieur(e) assistance à maitrise d’ouvrage junior pour rejoindre notre Business Unit Défense & Sécurité au sein de l’Agence Commandement, Contrôle et Soutien aux Opérations pour le Ministère des Armées.
Notre rôle est de contribuer à l’interopérabilité entre les systèmes d’information et de communication de l’armée de Terre. Pour cela nous définissons une norme d’échange franco-française structurant les données, nous développons et maintenons des outils (back-office et front-office) et nous garantissons le niveau d’implémentation de la norme d’échange par les différents systèmes d’information. Ces travaux sont à étendre à des normes inter-alliées FMN.
Vos missions
Sous la responsabilité du Chef de Projet, dans notre agence CS de Bordeaux (Paris ou Toulouse), votre mission consiste principalement à :
- Apprendre et maitriser les fonctionnalités des outils Back et Front Office
- Apprendre et maitriser les normes d’échanges FMN
- Constituer les jeux de données entrant
- Préparer et exécuter les phases de test et de recette interne
- Analyser les faits techniques du client et proposer une résolution
- Participer l’évolution des normes d’échange
- Accompagner le client dans la mise en œuvre des normes d’échange
Qualifications
Qui êtes-vous ?
De formation Bac +4/5 en informatique/réseau (école d’ingénieur, université) ou équivalent, vous êtes une personne rigoureuse, curieuse et autonome.
Vous êtes proactif(ve) et appréciez le travail en équipe. Vous avez une première expérience (stage, alternance, ou 1ère mission) dans le développement, l’AMOA et le test. Vous possédez également des notions de XML et/ou avez une certaine appétence pour les domaines techniques.
Informations supplémentaires
Qui sommes nous?
Au sein de notre groupe, composée d’une centaine d’ingénieurs et docteurs, notre entité Toulousaine « Hypervision et Entrainement » développe des produits et solutions clés en main aussi innovants que captivants, que ce soit pour le monde de la sécurité civile, du secours aux populations, de la défense ou de l’industrie. Pionnière dans le domaine de la réalité virtuelle et de la simulation depuis 1994, elle est également impliquée dans plusieurs projets internationaux, dont de nombreux projets de recherche qui nous permettent d’inventer les solutions de demain et de faire progresser l’état de l’art.
Pourquoi choisir CS GROUP ?
Pour notre filière Expert qui valorise vos compétences techniques, notre engagement dans l’innovation avec un budget R&D de 30 millions d’euros/an, nos engagements sociétaux et environnementaux : index d’égalité professionnelle à 87/100, partenaire de l’association Elles bougent, membre de la planète Tech Care etc.
Et bien sûr : la possibilité de télétravailler, un programme de cooptation, la complémentaire santé, les RTT, le CE.
N’attendez plus, partagez votre CV et additionnons nos talents !
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Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
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